À propos
de Homarus

L'HISTOIRE DE HOMARUS

S’engager pour un avenir durable

Fondé en 2001 par l’Union des pêcheurs des Maritimes (UPM), Homarus Inc. est un organisme à but non lucratif dédié à la durabilité de la ressource et de la pêche au homard. Depuis sa création, Homarus a évolué pour devenir un acteur clé dans la gestion durable des ressources marines.

2001

Fondation de Homarus, s’engageant à soutenir une pêche au homard durable.

2002
Début du programme d’ensemencement de larves de homard.
2003
Lancement des projets de récifs artificiels.
2012
Mise en place de l’échantillonnage en mer des homards avec les pêcheurs de l’UPM dans les ZPH 23 et 25.
2013
Inauguration de l’Éco-Centre Homarus au quai de Pointe-du-Chêne, offrant au public des activités éducatives interactives sur les homards et les écosystèmes marins.
2014
Démarrage du projet d’appâts alternatifs pour favoriser une pêche durable.
2018
Début des initiatives pour les espèces en péril, incluant le projet de coexistence avec la baleine noire de l’Atlantique Nord.
2022
Acquisition d’équipements avancés pour l’exploration sous-marine, notamment des ROV (« Hadley » et « Julianna ») et des sonars à balayage latéral.
2022
Ouverture du nouveau Centre Homarus près du grand homard de Shediac, offrant des visites guidées interactives, des aquariums présentant les espèces du détroit de Northumberland et des laboratoires modernes pour la recherche marine.
2023
Lancement d’un programme de surveillance côtière à long terme pour analyser la chimie de l’eau des fonds marins.
2024
Expansion du projet de surveillance côtière en partenariat avec d’autres organisations, établissant une base de données complète sur la chimie des eaux côtières au Nouveau-Brunswick.
L'histoire de l'Institut de recherche Homarus

La mission

Homarus vise à mener des recherches pertinentes pour assurer la durabilité de la biodiversité marine tout en éduquant et en soutenant les décisions des pêcheurs et de leurs communautés.

VISION

Homarus représente un partenaire important pour la science et le développement durable de la pêche côtière dans les provinces maritimes.

En vedette

Découvrez l’équipe Homarus

Faites connaissance avec les experts passionnés de l’équipe Homarus, qui mettent leur savoir-faire unique et leur engagement au service de notre mission : assurer des pêches durables. Biologistes, techniciens, ingénieurs et coordonnateurs éducatifs travaillent ensemble pour façonner un avenir maritime durable et florissant

Directeur

Pierre Dupuis

Créature
marine préférée :
Baleine noire
Année de début:
2021
Projets en cours:

Récupération des engins fantômes, innovation technologique dans le domaine de la pêche, liaison avec l’UPM, gestion du Centre Homarus, engins de pêche sécuritaires pour les baleines.

Directrice adjointe, Centre Homarus - Écosystème marin et éducation

Maryse Cousineau

Créature
marine préférée :
Corail
Année de début:
2012
Projets en cours:

Gestion du Centre Homarus, surveillance à long terme de la qualité de l’eau, classification de la zone tampon pour les pétoncles, plongée sous-marine, développement d’outils éducatifs en sciences de la mer, programme de recyclage des engins fantômes.

Directeur adjoint, Science et gestion des ressources

Louis Ferguson

Créature
marine préférée :
Vampire des abysses
Année de début:
2017
Projets en cours:

Soutien à l’UPM pour la gestion et la science des espèces, écloserie et ensemencement du homard, pêche alternative pour le pétoncle, liaison avec l’industrie pour les pêches de poissons pélagiques, de poissons de fond et de crustacés.

Technicienne de recherche senior

Cindy Laplante

Créature
marine préférée :
Tanche-tautogue
Année de début:
2013
Projets en cours:

Échantillonnage en mer du homard, récifs artificiels, échantillonnage au quai du crabe commun, plongé sous-marine

Biologiste

Meghan Fraser

Créature
marine préférée :
Lompe
Année de début:
2022
Projets en cours:

Échantillonnage de homards en mer, surveillance à long terme de la qualité de l’eau, plongée sous-marine, projets de laboratoire.

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NOTRE ENGAGEMENT EN FAVEUR DE L'ÉQUITÉ AU SEIN DE L'ÉQUIPE

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